Offre d'emploi
BAYARD

Acteur majeur dans le secteur des médias, Bayard est un éditeur de référence auprès de trois publics : jeunesse, chrétien et senior. Avec ses 36 millions de lecteurs dans le monde, plus d’une centaine de magazines (ex. J’aime Lire), déjà 8 millions de livres vendus mais aussi une centaine de sites, des applications et livres numériques, Bayard inscrit sa singularité autour d’un projet et des valeurs communes que sont la création, les convictions et la relation que nous entretenons avec nos publics.

Rejoindre Bayard, c’est rejoindre une entreprise indépendante, à taille humaine, tournée vers l’avenir.

Vous serez intégré dans l'équipe de contrôle de gestion du secteur Bayard Jeunesse (5 personnes). Ce secteur comporte 3 activités principales : la Presse, un projet éditorial Numérique, et une filiale de production audiovisuelle autour des personnages des magazines Bayard.

Vous êtes en relation avec les responsables des différentes activités du secteurs (marketing, commerciale, rédactions) ; vous serez plus particulièrement en charge des suivis :

• Du recrutement d’abonnés pour les 20 titres de presse de Bayard jeunesse et la mise à jour des tableaux de bord
• Du réabonnement des abonnés
• Des budgets de promotion abonnement en lien avec les équipes commerciales du réseau de vente et du marketing client.
• Vous assurerez également le suivi des activités dérivées développées autour de la presse telles que la VPC et les licences internationales
• Pour chacune de ces missions, vous serez en charge des clôtures semestrielles et des re prévisions trimestrielles
• Vous participerez activement à la conférence annuelle d’analyse de la politique commerciale
• Vous contribuerez au volet financier amont et aval des projets de développement
• Vous encadrerez un contrôleur de gestion junior.

De formation supérieure avec une spécialisation gestion finance contrôle, vous bénéficiez d’une première expérience réussie (stage ou alternance) en contrôle de gestion opérationnel

Vous maîtrisez Excel et êtes à l’aise avec un ERP (Qualiac, TM1, etc.).

Vous aimez le travail en équipe et êtes force de proposition pour améliorer les process. Vous aimez le monde de la culture, de l’édition et de la presse.

Votre potentiel et votre personnalité feront la différence : tempérament engagé et proactif, capacité d’analyse et de synthèse, rigueur, sens du résultat, excellente communication.